Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Pripravnik za človeške vire
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo motiviranega in zagnanega pripravnika za človeške vire, ki se želi pridružiti naši ekipi in pridobiti dragocene izkušnje na področju upravljanja s človeškimi viri. Kot pripravnik boste imeli priložnost sodelovati pri različnih kadrovskih procesih, od zaposlovanja in uvajanja novih sodelavcev do podpore pri razvoju kadrovskih politik in strategij. Delo bo potekalo pod mentorstvom izkušenih strokovnjakov, ki vam bodo pomagali pri razumevanju ključnih funkcij kadrovske službe v sodobnem podjetju.
Vaše naloge bodo vključevale pomoč pri objavi prostih delovnih mest, pregledovanju življenjepisov, organizaciji razgovorov, pripravi dokumentacije za nove zaposlene ter podpori pri izvedbi uvajalnih programov. Poleg tega boste sodelovali pri analizah kadrovskih podatkov, pripravi poročil in spremljanju zadovoljstva zaposlenih. Pridobili boste tudi vpogled v zakonodajo s področja delovnih razmerij in se seznanili z najboljšimi praksami na področju upravljanja talentov.
Idealni kandidat je študent ali diplomant kadrovskega menedžmenta, psihologije, prava ali sorodnih smeri, ki ga zanima delo z ljudmi in želi razvijati svoje kompetence na področju človeških virov. Pomembne so dobre komunikacijske sposobnosti, natančnost, zanesljivost ter pripravljenost na učenje in timsko delo.
To pripravništvo je odlična priložnost za vse, ki si želijo začeti kariero v kadrovski službi in pridobiti praktične izkušnje v dinamičnem delovnem okolju. Po uspešno zaključenem pripravništvu obstaja možnost dolgoročnega sodelovanja.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Pomoč pri objavi prostih delovnih mest
- Pregledovanje življenjepisov in selekcija kandidatov
- Organizacija in koordinacija razgovorov
- Priprava dokumentacije za nove zaposlene
- Sodelovanje pri uvajanju novih sodelavcev
- Podpora pri razvoju kadrovskih politik
- Analiza kadrovskih podatkov in priprava poročil
- Spremljanje zadovoljstva zaposlenih
- Usklajevanje z drugimi oddelki glede kadrovskih potreb
- Sodelovanje pri internih projektih kadrovske službe
Zahteve
Text copied to clipboard!- Status študenta ali zaključena izobrazba s področja kadrovskega menedžmenta, psihologije, prava ali sorodnih smeri
- Zanimanje za delo na področju človeških virov
- Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti
- Natančnost in zanesljivost
- Sposobnost timskega dela
- Osnovno poznavanje zakonodaje s področja delovnih razmerij
- Znanje MS Office orodij (Word, Excel, PowerPoint)
- Aktivno znanje slovenskega jezika in osnovno znanje angleščine
- Pripravljenost na učenje in prevzemanje odgovornosti
- Pozitivna naravnanost in proaktivnost
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Zakaj vas zanima pripravništvo na področju človeških virov?
- Kakšne izkušnje imate z delom z ljudmi?
- Kako bi se lotili organizacije razgovora za več kandidatov?
- Kako bi opisali svojo sposobnost timskega dela?
- Ali imate izkušnje z uporabo orodij MS Office?
- Kako bi ravnali v primeru konflikta med zaposlenima?
- Kakšna so vaša pričakovanja glede pripravništva?
- Kako se spopadate s stresnimi situacijami?
- Ali ste pripravljeni na delo v hitro spreminjajočem se okolju?
- Kje se vidite čez pet let?
